中國石油石化商務網消息,中國石油網消息 1月18日,記者從改革與企業管理部獲悉,集團公司2020年度管理創新獲獎成果和優秀項目已正式公布,共評選出103項獲獎成果,其中一等獎13項、二等獎35項、三等獎55項。另有8個項目被評為管理創新研究與實踐優秀項目。
2020年,面對新冠肺炎疫情和低油價帶來前所未有的挑戰,集團公司管理創新工作堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨組工作部署,著力提升管理創新能力,促進創新成果交流共享,為集團公司高質量發展提供了有力保障與支撐。本次公布的獲獎成果和優秀項目主要體現了各部門和各企事業單位聚焦主責主業,在生產經營機制創新、推動數字化轉型和智能化發展等多個領域開展的創新探索和實踐經驗,具有質量高、重實效、可復制等特點。
西南油氣田申報的“以突破百億產量為目標的川南頁巖氣規模效益開發管理創新與實踐”等13項成果榮獲一等獎。長慶油田申報的“大型油田企業‘工廠到現場’物資直達管理體系創新實踐”等35項成果榮獲二等獎。渤海鉆探申報的“以高質量發展為目標的企業內部資源共享機制構建與實施”等55項成果榮獲三等獎。由國際事業公司承擔的“建立國際事業公司全球崗位職級體系研究與實踐”等8個項目被評為管理創新研究與實踐優秀項目。
本次獲獎的管理創新成果和項目涉及企業管理的各個主要領域,充分反映了集團公司各企業有效應對低油價,在提質增效、創新發展中取得的實踐創新成果。下一步,集團公司將常態化組織開展管理創新項目研究實踐及成果總結評選工作,為對標世界一流提升管理水平和企業高質量發展注入新活力、增添新動能。



